项目背景

为积极应对人口老龄化，推动老龄事业和养老产业协同发展，构建和完善兜底性、普惠型、多样化的养老服务体系，不断满足老年人日益增长的多层次、高品质健康养老需求，根据《中华人民共和国老年人权益保障法》、《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》和《国家积极应对人口老龄化中长期规划》，国务院印发了《“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划》（以下简称“规划”），明确了“十四五”时期的总体要求、主要目标和工作任务。《规划》明确提出要建设普惠型养老服务网络，发展社区养老服务机构。

      2020年12月3日，住房和城乡建设部等六部门联合发布《住房和城乡建设部等部门关于推动物业服务企业发展居家社区养老服务的意见》，对推动和支持物业服务企业探索就“物业服务+养老服务”模式进行了详细解读。2022年2月，北京市正式出台《关于支持开展“物业服务+养老服务”试点工作的通知》，开展社区养老服务工作频添利好，社区“物业+养老”服务模式职业经理人需求大势已至。

中国老年学和老年医学学会2021学术大会中， 中国职业经理人协会与中国老年学和老年医学学会联合发起的“老龄产业经营服务管理人才培养促进工程”（以下简称“工程”）正式启动。

“工程”启动后，“康养产业职业经理人才资质培训与评价项目”成为老龄产业经营服务管理人才队伍建设的的重要一环。社区“物业+养老”服务模式职业经理人认证项目作为康养产业职业经理人培训认证项目系列第一棒，将于2022年8月正式开班。

项目目标

本项目作为“康养产业职业经理人培训认证项目”系列之一，基于康养产业管理者的能力发展模型要求，融合社区及物业企业管理者的特性，邀请业内专家，聚焦“物业+养老”服务模式进行设计，旨在帮助企业赋能一批具备综合能力的管理者，支撑“物业+养老”服务模式落地，创新居家社区养老运营体系。

项目价值

• 能力提升

• 职业发展
  

• 帮助项目管理者及运营方，在原有单一服务模式的基础上，学习新的社区养老服务/社区物业服务相关内容；

• 帮助管理者掌握“物业+养老”服务模式运营管理所需的知识和技能；
  

• 帮助管理者理解“物业+养老”服务模式核心，实现落地运营基础及逻辑；
  

• 基于管理者实际案例分析，探索“物业+养老”模式下的业务模式和服务模式创新，以实现项目转型的创收与价值体现。

• 企业服务及运营模式急需创新的企业管理人员；

• 即将或已经从事“物业+养老”工作的区域管理者；
  

• 物业公司、康养企业、连锁社区驿站等相关企业管理者；
  

• 地产、金融、保险、健康服务等相关产业公司。

课程模块

部分专家团队

• 唐大雾

中国老年学和老年医学学会.康养规划研究中心 副主任；

世行、亚行、雄安养老项目 特聘专家；

全经联.中经联盟.清华同衡大健康专委会等担任老年产业专家委员

• 臧少敏 

中国老年学和老年医学学会 老年教育分会专家委员

信达风投资管理有限公司 健康投资部 投资总监

• 陈杰

上海交通大学住房与城乡建设研究中心主任、国际与公共事务学院教授

• 王景术
  

远洋服务增值业务负责人

• 陈  为
  

阳光保险集团阳光颐和养老管理有限公司董事总经理

• 陈曼丽
  

大家保险养老部总经理

• 张  银
  

北京万科养老合伙人、北京万科养老管理公司总经理

• 张  铭
  

泰康健投养康事业群副总经理

• 温雅宸 
  

清华同衡规划设计研究院 建筑分院 总工程师

认证方式

完成项目课程可获得中国职业经理人协会和中国老年学和老年医学学会联合颁发的《康养产业高级职业经理人评价证书》，其评价认定信息录入全国职业经理人才数据库，可登录中国职业经理人协会官网查询。

费用标准

标准费用：9860元（含培训费、资料费、认证费）

开班时间

2022年8月，具体以实际通知为准

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